Programación neurolingüística para favorecer la motivación laboral en los pasantes de la facultad de enfermería de la UMSNH

Autores/as

  • Claudia Mónica Villegas Contreras Facultad de Enfermería, UMSNH (Michoacán, México)
  • José Luis Cira Huape Facultad de Enfermería, UMSNH (Michoacán, México)
  • Sarahí Figueroa Gutiérrez Facultad de Enfermería, UMSNH (Michoacán, México)
  • Rafaela Andrade Herrera Facultad de Enfermería, UMSNH (Michoacán, México)
  • Luis Enrique Tapia Chora Facultad de Derecho, UMSNH (Michoacán, México)

Palabras clave:

s:29:"Programación neurolingüística";, s:18:"Motivación laboral";, s:10:"Enfermería";

Resumen

La motivación se define como la necesidad o el deseo que activa y dirige nuestro comportamiento, es un elemento fundamental en el desarrollo asertivo de la organización, guarda una estrecha relación con el entorno laboral, y es fundamental para el logro de objetivos de las instituciones de salud. Estudios previos realizados afirman que a mayor motivación mayor es la productividad laboral de sus trabajadores [Fragmento de texto].

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Publicado

20-10-2022

Número

Año XVI 2022 N.34

Sección

Comunicaciones

Cómo citar

1.
Programación neurolingüística para favorecer la motivación laboral en los pasantes de la facultad de enfermería de la UMSNH. Rev Paraninfo Digital [Internet]. 20 de octubre de 2022 [citado 3 de abril de 2026];(34):e34072d. Disponible en: https://staging.ciberindex.com/index.php/pd/article/view/e34072d