Agresiones laborales a profesionales de enfermería en el servicio de urgencias. Una revisión sistemática

Resumen

Introducción: Las agresiones laborales en sanidad han aumentado recientemente siendo enfermería uno de los grupos más susceptibles. Urgencias posee unas características que facilitan la existencia de estas agresiones hacia los sanitarios que desempeñan su empleo en esta unidad, dificultando el correcto desarrollo de la actividad laboral. Objetivo: Revisar la literatura científica actual sobre agresiones laborales hacia enfermería en urgencias atendiendo a tres objetivos específicos. Metodología: Se realizó una búsqueda bibliográfica en Scopus, Web of Science y Medline de la literatura científica reciente (2019 – 2024). Los estudios fueron seleccionados en base a unos criterios de inclusión preestablecidos. Resultados: Se obtuvieron diecisiete artículos que mostraron como las agresiones laborales tienen una serie de repercusiones que afectan considerablemente a enfermería. Discusión y conclusiones: Las agresiones laborales tienen un gran impacto en enfermería. Inducen a repercusiones físicas y psicológicas afectando considerablemente la satisfacción laboral del personal sanitario de urgencias. Estas, a su vez, pueden incluso llevar a los enfermeros a valorar la posibilidad de abandonar el lugar de trabajo.